对于准备从事保险销售的人来说，提前了解一个最普通的保险业务员要多少钱是非常重要的一个月。最普通的保险业务员多少钱？一个一般的新业务员工资比较低，1000-2000不等，有的甚至赚不到钱。因为很多保险公司不给营销员发底薪，如果营销员没有业绩，自然拿不到钱。保险公司对业务员的待遇有不同的规定工资。其中，中国保险公司平安人寿保险公司给予其保险代理人责任底薪。比如25岁以上的保险营销员，每月500元完成999元以上的标准保费收入，可以拿到1000元的员工底薪，每月1000元完成1500元以上的标准保费收入，可以拿到1500元的底薪，提成另算。
6、养老保险 一个月有多少钱养老保险可以为我们提供最基本的生活保障，这对我们每个人来说都是非常重要的。那么，养老保险是多少一个月？职工社保中的养老保险由企业和职工共同承担。目前企业承担14%到16%，个人承担8%。因为不同地区的政策不一样，不同地区的企业缴纳比例会有所不同。至于具体多少钱一个月，就看你的工资。养老保险的缴费基数还得参照上一年度职工月平均工资。
而你作为灵活就业人员缴纳社保的话，养老保险的费用就得自己承担。但是个人可以选择自己的缴费档次，不同档次需要缴纳的金额也是不同的。不同地区养老保险的缴费档次也会有所不同。【摘要】社保养老保险一个月多少【问题】养老保险能给我们提供最基本的生活保障，对我们每个人来说都很重要。那么，养老保险是多少一个月？
7、 工资的五险一金是多少钱 一个月多少钱 一个月多少钱五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位的缴费。公积金缴纳:住房公积金月缴存额为月平均工资上年度职工总额×缴存比例(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别乘以月平均工资总额，两者乘积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额变化。五险一金计算公式:五险一金缴费基数×五险一金缴费比例社会保险基数简称社会保险基数，是指职工在一个社保年度内的社会保险缴费基数。
8、公司保险交多少钱 一个月 工资吗五险”是指五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金”是指住房公积金。其中，养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险则完全由企业承担。个人不需要缴费。这里要注意的是，“五险”是合法的，“一金”不是。一、五险一金由单位缴纳，五险一金交社保局，一金交住房公积金管理中心。
9、保险怎么扣 工资多少钱 一个月多少钱 一个月月薪4500元。扣除五险一金，还剩3825元左右。(养老金扣款8%，公积金一般5%，医保2%)目前养老保险缴费比例为单位21%(全部纳入统筹基金)，个人8%(全部纳入个人账户)，单位9%，个人2%，失业保险缴费2%。工伤保险，单位每个月0.5%缴纳，不需要缴纳。工伤保险根据单位所属行业范围确定其工伤率，幅度为0.5%-2%。
住房公积金，具体单位和个人各占50%的比例，按照个人年平均工资计算。扩展信息:1。五险一金是指用人单位提供的几种保障待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金等。2.在职职工应当按照规定缴纳住房公积金。住房公积金是一个应该缴纳的项目，在法律上是必须的，缴纳了也说明是一种义务。
10、保险 工资底薪多少钱 一个月多少钱保险从业人员收入工资主要靠业绩提成。基本工资根据不同地区、不同公司、不同年份有不同的幅度，比如无责任底薪2500元，那么你每个月可以拿到工资2500元的保障，然后你需要想办法每天开票卖保险，然后根据公司不同的产品和内部机制问题拿到提成。一般来说，做的比较好的保险从业人员月收入可以达到1~2W(不同地区可能会有差异，这里以一线城市为例)。
