湖南村镇银行待遇怎么样，湖南农村信用社工资待遇怎么样

来源：整理时间：2023-02-11 17:35:05 编辑：理财网手机版

1，湖南农村信用社工资待遇怎么样

感觉还不错啊

湖南农村信用社工资待遇怎么样

2，湖南农村信用社的待遇怎么样

各地的信用社待遇都不错的。

信用社最近的境况可不好，如果可以有其他选择的话，我建议你最好不去信用社。

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3，湖南农村信用社的待遇具体点最好有数字

我的女朋友是湖南省农村信用社的，我是个中学老师。她的年收入是我的两倍收入还略多。

很好的，一般和国有四大银行差不多的。也要看地方的，农村信用社是个不错的好单位。收入和发展都是不错的。

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4，湖南农村信用社待遇怎么样谁有内部人士可以说下是不是前期都要

你好第一，待遇，看你报考单位的业务量，一般情况下是按业务来拿工资的。一般情况下，在县城里面有个六七千，再不好也有个两三千。比一般的公务员待遇要好。第二，工资地点，以你报考的单位和地点为准第四，我们做信用社已经4年，品牌信赖，相信你的选择。

待遇一般各省的不一样但相对事业单位比还是要强不少前期看你学历和关系了也有可能直接留在市内

5，湖南农村信用社2015年校园招聘工资待遇怎么样

新招录人员实行全员劳动合同制，由用人单位与其签订劳动合同，试用期3个月。工资待遇和各类险金缴纳按照各用人单位有关规定执行。因个人原因自动放弃录用资格的，由本人承担相应违约责任。新录用人员3年内不准调动。

您好，中公教育为您服务。湖南农村信用社工资待遇一般都还比较可以，具体多少可以问下自己身边在那里上班的朋友或者亲戚之类的。新聘员工全部实行劳动合同制，分别与行社签订职员、业务员劳动合同。其工资和待遇由行社根据省联社有关规定确定。大学生村官被录用后，任村官期间缴纳基本养老保险的时间计算工龄。详情请关注：湖南银行农信社招聘网如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

6，湖南农村信用社业务员待遇怎么样职员和业务员待遇上有什么区别

业务员和职员的区别很大有如下2点区别：1.工资不一样，业务员一年假如4W一年那么职员至少有5-6W一年2.性质不一样，职员需要大学本科毕业才能报考，进信用社后不需要签订不平等条约，工作一段时间后可以提升，业务员需要专科文凭就可以进信用社后不属于正式职工，签订劳动活动必须坐柜台6-8年后才转正然后才可以提升

上面说的我不同意啊！我就是一名信合员工。农村信用社是一个发展中的银行，其所办理的业务跟其他商业银行没什么两样。存款，贷款，代发工资，保险，金融债券，时时电子汇兑等所有金融业务。但是农村信用社所面临的客户群体不一样，主要客气为农民，所以外汇业务比较少，甚至很多农信社还没这样的业务。农村信用社在大城市的竞争比不上商业银行，但是在我们县城，农信社的各项业务站全县的65%，农行也就23%，建行11%，邮政1%。工行前两年被我们挤破产了，已经撤走了，所以要到工行办业务，需要到市里才有。因此别小看我们农信社啊，如果你需要贷款，我们农信社是你最好的选择！

7，湖南农村信用社待遇怎么样啊

海南农村信用社待遇如下：2010年3月份以前：650元基本工资+生活补助200元+车补150元2010年4月份开始：600元基本工资+误餐补助200元+车补200元+通信费50元+学历补100元（大专）/200元（本科）/400元（研究生）除去五项保险和住房公职金229.81元去,最多一千几左右。所以海南省农村信用待遇少的可怜啊！如果是搞信贷的还要扣放款风险金等，海南农信社黑得很啊~！

一、湖南省联社机关招聘工作人员招聘去向及待遇：新聘员工与省联社签订劳动合同，分配到省联社机关相关部门。为全面熟悉基层业务和工作流程，新聘员工先安排到基层法人行社进行工作锻炼。劳动合同期限、工资及相关待遇根据省联社有关规定确定。二、“行社” 面向社会公开招聘员工招聘去向及待遇新聘业务员在符合亲属回避和内控制度的前提下，一律先安排到人员紧缺的基层信用社(支行)网点工作。新聘管理岗位人员先安排到基层网点工作，再根据工作需要和实际表现由行社安排到相应岗位。新聘员工全部实行劳动合同制。劳动合同期限、工资及相关待遇由行社根据省联社有关规定确定。大学生村官被录用后，任村官期间缴纳基本养老保险的时间计算工龄。新聘员工全部实行劳动合同制，分别与行社签订职员、业务员劳动合同。其工资和待遇由行社根据省联社有关规定确定。大学生村官被录用后，任村官期间缴纳基本养老保险的时间计算工龄。