做会计怎么月入过万，会计月入过万需要具备什么样的能力

来源：整理时间：2023-08-21 08:26:41 编辑：理财网手机版

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1，会计月入过万需要具备什么样的能力
2，如何做好一名兼职会计来月入过万
3，做会计怎样才能赚大钱
4，会计如何能达到月薪上万
5，做会计如何才能拿到高薪

1，会计月入过万需要具备什么样的能力

你问出这样的问题说明你不了解会计。。再看看别人怎么说的。

你需要拥有中级以上的会计职称，同时具备相当纯熟的会计实操经验以及相当时间的会计从业经历，有这些资本才有可能被大公司看重，给予高职高薪。或者说你是经验丰富的注册会计师。

会计月入过万需要具备什么样的能力

2，如何做好一名兼职会计来月入过万

有一套自己的财务系统。熟练掌握报税。

可以开发一些小企业，给他们代理记账，虽然每月每户没多少钱，但是户多了之后收入就会非常可观，而且业务熟练之后工作也很轻松。或者如果去大企业兼职，可以一户就会收入过万，总之会计人只要勤奋，还是很容易赚钱的。

有一套自己的财务系统。熟练掌握报税。再看看别人怎么说的。

如何做好一名兼职会计来月入过万

3，做会计怎样才能赚大钱

精通会计相关的知识及税务处理。再加上好的人际关系。财务顾问之类的。在这行有专业知识和有门道了就吃香了。

拿到会计的最高职称

赚不了。

你真是个可爱的人，做一般的会计是赚不了什么大钱的，勉强糊口而已，除非你考注册会计师，当然光中国的注册会计师还不够，还要考些具有国际视野的，比方说美国注册会计师。

做会计怎样才能赚大钱

4，会计如何能达到月薪上万

凭能力和关系，多给几家企业代帐，每家1500至2000元，代五六家就可以了！

会计主管、财务总监、注册会计师、高级会计师这些职位，有可能月薪上万。建议你先提升下自己的专业技能。或者你可以考虑考个注会证书，进入事务所工作的话，月薪上万是很容易的。注册会计师有执业和非执业两种，前者就是在事务所做外部审计师，具有财务报告签字权，否则就是非执业CPA。考过注会后可以在会计师事务所从事审计工作，一般从审计员到项目经理、高级经理最后升为合伙人。离开事务所后，执业CPA可以转为非执业CPA。非执业CPA的工作方向，可以做金融行业的投行、分析，也可以在企业里做财务或内控、内审和风险管理。

如果会计能达到帮人家公司做上市的水平的话年薪百万也不是问题，但那种会计基本上都40岁朝上职称什么的也都是高级会计师并且同时还有其他如cpa之类的证书！（总之会计月薪1万的绝对有但不多关键要看他的能力而不是看公司）

考会计师就可能但比较难，努力吧！采纳吧

5，做会计如何才能拿到高薪

做会计如何能赚钱是个比较棘手的问题；靠工资毕竟有限；一般赚钱的财务，就是弄弄发票，搞搞供应商，税务出点问题赚点公关费用；呵呵

第一：要有一个好的教育背景。　　中专学历，仅仅有一个会计从业证，想有较高收入，困难比较大。在实务领域，本科学历即可，但注册会计师是找工作时的一个重要砝码。即使没有注册会计师，有个会计师也显得比别人出众一些。　　不排除有些人，工作能力很强，就是没有这些证书，但会计招聘中，每个岗位简历投放量如此之多，超过人们的想象，所以如果想从一堆简历中挑出你来，必须有能吸引人眼球的东西。　　第二：好的工作背景　　对于大多数的小企业、民营企业、事业单位、国家机关，会计就是一个偷税、作假帐的工具，是一个发发工资，记记账的账房先生，确实也不能得到多大重视。而对于大型企业，外资企业，上市公司，财务就显得比较重要。所谓英雄识好汉，大的企业喜欢吸收大的企业的人。　　这点，聪明的人的做法就是在入道初期，一切都不要计较工资高低，只为工作背景。去年暑假，我们要找一个临时工，干一个月，工资少的可怜（600元），一个哥仑比亚大学的大学生通过各种关系找到了这个机会，而在此之前，国内的一个学校的学会计的大学生因嫌工资少而没有来。　　现在我在看简历或面试时，主要看这两项，这是硬的东西，好比较。有时看到有的人作过很多单位，收入还少的可怜，来应聘的位置也低，心里就为他叹息，就是老在小企业，私营企业里转来转去的缘故。　　赛马的时候，头马往往只比第二头马快半头，但头马价格要高出好几倍。只要你比别人多一点努力，那么你就会超出别人很多。　　第三：一定要能吃苦，尽量在生产系统里做上半年。　　别认为自己是财务专业，就一定要从事财务工作，短暂的离开财务部门，会为了将来更好的做好财务一把手。生产系统是制造业里最大的一个系统，财务里几乎80%的数据都是从生产系统里获得。我们可以观察他们是如何制定工艺路线，如何做bom，如何测算产能，如何制作生产排程，如何在危机时刻调度人员，如何实施物控管理、采购管理，如何收发物料、如何跑工单，如何度量计件人员的工资，如何计算各个车间主管的绩效工资，等等。经历这些之后，基本上所有的实物流转以及支撑的单据都已了解，企业如何降低成本、财务如何进行监控，成本如何核算、绩效方案如何设计等都会在大脑里形成一些方案，这一切都会使你快速提升职业水平，以及对应的职位提升与待遇提升。要做到这一点应该不难，能吃苦就行。　　第四，一定要用erp来做财务核算。　　erp本身就是一个先进的系统，会操作erp的人员，基本上在内部控制方面都非常优秀，因为erp本身就是一个非常严密的、一环扣一环的系统，各项作业各项数据都能无缝对接。这一点要做好，至少需要一年的时间，大家可以通过轮岗的方式学到知识。　　第五，多学一些预算管理的知识。　　预算为什么重要?就是因为它总能走在企业的最前面，它总是在引导你朝着某个方向，达成某项结果，可以说，预算管理是财务管理的最高境界，也是财务人员获得最高薪水的一项专业能力。预算管理不等于财务部的预算管理，如果只是财务部来做预算，只会把自己做趴下，但是，大部分企业的预算一般都是财务部牵头，所以，财务人员必须懂得各个部门各个工作中心的运作模式，要非常懂得战略还有绩效管理，要非常懂得内部控制与内部银行。　　第六：好的语言基础，敢于拼搏，不要轻易转换行业等。

呵呵，任何职业最后只有做到管理层才有高薪。简单说，想高薪，就当官了。

要有高超的计算能力和反应能力，要能正确理解上司的意图，能给上司分担才能我前途，才能拿高薪