中国银行在昆明的待遇怎么样，昆明中国银行的工资怎么样

来源：整理时间：2023-07-17 04:54:17 编辑：理财网手机版

本文目录一览

1，昆明中国银行的工资怎么样
2，昆明中国银行的工资怎么样
3，请问深发展昆明分行的收入在当地大概算什么水平算不算中等啊
4，云南昆明中国银行支行的大堂经理月工资多少
5，中国银行的薪资待遇咋样
6，中国银行云南省分行待遇怎么样
7，中国银行好不好待遇如何

1，昆明中国银行的工资怎么样

这个很难说，看你拉存款的能力了，工资一般都不是主页

现在新进行的一般都是劳务派遣,一月一千左右,其他的都靠完成任务去挣.

待遇不错，好岗位。发展前景是自己努力的成果。

昆明中国银行的工资怎么样

2，昆明中国银行的工资怎么样

这个很难说，看你拉存款的能力了，工资一般都不是主页

昆明中国银行的工资怎么样

3，请问深发展昆明分行的收入在当地大概算什么水平算不算中等啊

总体来说银行员工福利待遇都很不错的！在昆明每月1800以上收入就很可观了。

在昆明来说算中等偏上水平了！

我感觉是有3000左右的

你好！四大国有银行的待遇都很不错,但对于这类银行就差点了.但在当地算不错了如有疑问，请追问。

请问深发展昆明分行的收入在当地大概算什么水平算不算中等啊

4，云南昆明中国银行支行的大堂经理月工资多少

海南中国银行大堂经理一般是十级,月收入3300-4500左右

5，中国银行的薪资待遇咋样

中行待遇大致分两块，一块是每月薪水，一块是年底绩效，就是根据业务所拿到的奖金。也有保险，住房公基金什么的。不过可以确定，你在银行懂得的业务越多，你的职务越高，你的薪水就非常不一般了。比如说理财师，在小城还体现不出来，在省会城市就OK了，北京、上海更高。

您好，中公教育为您服务。人民银行具有比较完善的培训体制，而且做外币业务方面中国银行具有一定优势。在收入、福利、工作环境、晋升发展机会等方面都有很多机会，工资也是比较高的，具体可以参照国内主要银行薪资待遇汇总。人民银行每年秋季一般都会有校园招聘，是有编制的，一般针对应届毕业生，可以报考试一下。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

6，中国银行云南省分行待遇怎么样

中国银行云南省分行待遇可以。查询相关资料显示，中国银行云南省分行，云南省气候温暖宜人，待遇方面，五险一金，周末双休，基础工资有3000~6000不等，年终奖有1万。

7，中国银行好不好待遇如何

还不错的，你能到中国银行工作，那么恭喜你可以有一个相对很不错的单位。中行目前对正式工和劳务派遣的待遇差别很小，区别可能在职位晋升上面，而且中行每年会组织劳务派遣工考试，会将一定比例的派遣工转为正式工。银行工作，如果在柜台，那正点上下班，朝九晚五；如果在其他业务部门，可能加班多一些。总体，工作不算累，工资也属于社会中上等。建议你不要错过这个机会。拓展资料:一、中国银行薪酬待遇信息如下： 1、工资及奖金硕士研究生：见习期内5000元/月×12月=60000元(本科为4000元/月，博士研究生为6000元/月)。另在发放一个月工资标准的奖金。见习期满后按所聘任岗位发放相应岗位工资和绩效奖金。 2、法定福利医疗、养老、事业、工伤、生育保险;住房公积金(第一年本人撤存扣款月800元/月，行内等额补贴800元/月×12月=9600元)。 3、现金福利租房补贴：1800元/月×12月=21600元(聘任到经理职位为止，最长不超过四年); 交通费：750元/月×12月=9000元; 餐费1：450元/月×12月=5400元; 餐费2：400元/月×12月=4800元; 防暑降温费(6-9月)：1200元/月×4月=4800元; 过节费(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节)：1200元/月×7=8400元。 4、其他福利通讯费：200元/月×12月=2400元; 企业年金：退休后在社会基本养老保险金额之外提供进一步保障; 补充医疗保险：社会基本医疗保险报销金额之外，另提供部分医疗费用报销; 体检：每年至少一次，选择协和医院、解放军306医院等知名医疗机构;二、银行的不同岗位，差异很大柜员的话不太好，又苦又没前途，也就相比其它行业还算稳定，收入不上不下，如果有其它门路建议不要去。客户经理要么吃关系，要么吃健康（吸烟喝酒）。普遍压力大，收入标准差极大，但中行没有末尾淘汰是比较好的。如果是毕业生可以一试，如果是社招还是算了。风险、审批、产品等岗位招得比较少，并且中行基本都是内部转岗，如果有社招可能是缺人，可以一试。如果能进这些岗位也是比较好的。IT、法律、人力资源岗位，靠着中行这块招牌可以显著提升职场上的资本，风险也低，如果专业对口的话大力推荐。