跳槽后的社保怎么办，从公司辞职后保险怎么处理

本文目录一览

1，从公司辞职后保险怎么处理
2，辞职后保险怎么处理谢谢大家帮忙
3，辞职后保险怎么办
4，辞职跳槽时养老保险怎么办
5，从一个公司跳槽到另一个公司社保如何接续

1，从公司辞职后保险怎么处理

你可以到原单位，办理转移到新单位的手续。如果是异地单位，就由原单位办理异地转移手续。你可以在新单位补缴1-2个月（根据缴费明细确定补交月数）。

不要了。

现在如果是福建省内的，可以转回老家，如果是省外的，以后也不会去原来那个诚实了，目前只能拿身份证和IC卡去退保

可以跟单位协商,直接让单位帮助上保险,或自己转成个人的,把档案放在人才中心或社区

从公司辞职后保险怎么处理

2，辞职后保险怎么处理谢谢大家帮忙

来，给你专业解答：养老保险可以理论上可以全国转移医疗只能享受卡中金额失业没满1年，享受不了失业保险生育和工伤险，只有发生才有，一旦离职，立刻就断了。综上，你可以取出养老保险个人部分及花掉医保卡上的钱。具体办理要看当地政策了，需要的东西大体为劳动合同终止书、身份证复印件转移的话，就需要找到下家，给你出具养老保险接受函，到社保帐户所在地，办理转出即可。

不能退保，养老保险可以转回你家，其他的不行了，就只有不管他了，你打算回家的话，白交了。在你辞职的这段时间，你可以找你们原公司的人事部人员，办理失业，领取点失业金，你交了一年的话领一个月，不到一年能领半个月吧可能。具体的每个省市的情况不同，你问问原单位负责社保的同事

如果你回家上班的话，可以不用退，到时转回去。

辞职后保险怎么处理谢谢大家帮忙

3，辞职后保险怎么办

养老保险的转移：假设您原所在公司在S地，所以公司交纳的养老保险帐户也在S地，现在您已经不在S公司做了，所以需要您在申请转移养老保险的时候，现在的工作单位开接收证明。原公司给您出具了一个养老保险转移单，上面有S所在地社保的公司章以及养老保险号及交纳情况。您回到您现在所在的A地交纳养老保险，也就是说，怎么样转移养老保险关系，您持这个单、一本全国统一的养老保险登记手册（上面记载你在S地历年所缴交养老保险的详细资料，若没这手册，可向你原公司人事部门要）。这样您既可凭转移单和手册，到A地社保机构办理增员续缴并确认登记转入基金金额手续。养老可转，医疗一般不能。交到了最低年限，是可以不交。但是你的关系还在原地，所有福利待遇都还是在原地享受。养老是15年，医疗各地不一样，政策有所区别。医保卡在外地是不好刷的。除非两地医保已经联网。转失业保险一般跟养老差不多；工伤和医保差不多，不好转

辞职后保险怎么办

4，辞职跳槽时养老保险怎么办

辞职跳槽时，养老保险应该及时办理，这具体要看是跳槽到什么地方啊，如果是同一个地市，新的单位给你重新续交就行了，如果不在同一个地市，或者跨省，那就需要到当地的医保中心，到柜台进行办理迁移手续手续，具体问题可以咨询当地医保中心柜台窗口

离职后，劳动者的五险一金和档案的处理通常如下，具体全国各地的实际情况有区别，应该以当地为准，当事人应该去当地咨询一下:　　1、养老保险转移手续　　《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用 “双转移”模式，转移手续如下：　　一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》；　　二是带齐这些手续，填写《转移接续申请表》，向转移地的社保机构提出转入申请。此后，就不需要再操心其他事宜，新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过，参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。　　2、医保账户可随人划转。　　根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，从2010年7月1日开始，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。　　而根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。这意味着，只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息，那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。　　3、工伤及生育保险　　这两种保险属于“当期交纳当期享受”的险种，并不存在转移的问题。　　4、失业保险转移　　《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系随之转迁。如需办理手续，在职职工在本省内或向外省迁移，应到受理其原单位失业保险业务的经办机构办理失业保险关系转移手续。由经办机构出具职工参保及缴费情况证明，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金。　　失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，由迁出地经办机构出具证明，失业人员凭证明和《职工失业保险手册》到迁入地经办机构接续失业保险关系，并按迁入地标准领取失业保险金，不需划转资金。失业人员跨省迁移的，由迁出地经办机构出具证明，并划转所需资金，失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系。　　4、公积金异地购房只能一次性提取　　按规定，个人到外地工作，如果他在外地的工作单位已为其建立了住房公积金账户，那么他就可以将在原来住地的住房公积金账户内的全部金额，转移到外地的住房公积金账户内。办理时，该员工需要提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明、转入银行账号、开户行名称、职工本人身份证复印件等相关材料给在原居住地的原单位，通过原单位的住房公积金经办人到开户管理部申请办理。而员工个人档案根据劳动合同法第五十条规定，用人单位要在十五天内办理社保和档案转移。而如果当事人一时没有新单位，可以暂时挂靠原单位。　　因地区差异，各个省市会有所不同，具体请咨询当地社保局和公积金管理中心，以官方回答为准。

1，如果你不是本地户口吗，你在以前工作的当日不能以个体身份缴纳社保，只能在单位工作后，继续参加社会保险。与之前缴纳的社保合并计算。2，如果你是外地农村户籍，根据国家安排，农村户籍参加的企业养老保险（你在江西的社保）以后将可以选择将其转入到户籍所在地的新农保（政策尚未出台，你可以等到政策出台后再予以办理）。政策尚在内部征求意见中，应该不远就能出台。3，你在外地工作（广东）并缴纳了社保，你可以将江西缴纳的保险转移到新的就业地，年限都是累计计算。具体转移程序：你离开江西时，可以先去江西参保的市社保部门开一份养老保险参保缴费证明，待到外地参加保险后，拿着这份证明直接去申请将江西的社保转移过来。大概1-2个月时间办结。其他事项均有两地社保机构进行联系4，如果你为城镇户口，可以在户籍所在地以个体身份参保缴费后，持养老保险参保缴费证明申请将江西的社保转移过来。合并计算。

离职后都会在社保局办理登记，把社保转移到新的工作地点继续缴纳，都是累计缴纳的，如果在离职地就地找的工作，继续缴纳就行呗

辞职跳槽，你所在的新公司会继续的为你养老保险的账户上打钱。这是法律明文规定的。所以这个你不必要担心。

5，从一个公司跳槽到另一个公司社保如何接续

从一个公司跳槽到另一个公?司，社保接续的方法是：一、应当与原单位解除劳动合同，在原单位无法定过错的情形之下，你有两种方法解除合同：一是与原单位协商一致（建议首选）；二是提前30天书面通知用人单位解除合同。二、原单位会在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为你办理档案和社会保险关系转移手续（把应当给你本人的手续给你，其它的交给社会保险机构）。如果新单位在同一社保局缴纳社保，社保无需转移，新单位续缴自然会衔接；如果不再同一社保局，新单位对你办理社保登记之后，可由新单位缴纳保险的社保局发函原单位投保社保局办理转移手续（跨省的要转移基金）。扩展资料：社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。参保者新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。办理流程（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。意义社保卡，总称社会保障卡，是记录社保相关信息的集成电路卡。由于社保与国民生活息息相关，它关系到的是最根本的保障。而社保卡记录的是持卡人社会保险缴费情况、社保卡个人账户等相关信息，对参保人来说很重要。若参保人离开参保地，其社保转移就是必不可少的一个环节，社保转移对于人们的工作生活意义巨大，可以让参保人在转换地域后持续的参保，让他们拥有持续的保障。参考资料：搜狗百科-社保转移

如果在同城的话不需要任何手续，它是自动续接的。

职工跨统筹范围流动时，凭劳动行政部门出具的调动手续，办理基本养老保险基金和职工养老保险关系的转移。由转入地养老保险经办机构出具《养老保险转移函》，依据职工基本养老保险个人帐户等资料，并结合本地基本养老保险办法，为职工续建个人帐户，作好个人账户关系的前后衔接工作。职工在统筹地区范围内流动时，只办理职工养老保险关系的转移，养老保险基金不转移。

从一个公司跳槽到另一个公?司，社保接续的方法是：1、应当与原单位解除劳动合同，在原单位无法定过错的情形之下，你有两种方法解除合同：一是与原单位协商一致（建议首选）；二是提前30天书面通知用人单位解除合同。2、原单位会在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为你办理档案和社会保险关系转移手续（把应当给你本人的手续给你，其它的交给社会保险机构）。如果新单位在同一社保局缴纳社保，社保无需转移，新单位续缴自然会衔接；如果不再同一社保局，新单位对你办理社保登记之后，可由新单位缴纳保险的社保局发函原单位投保社保局办理转移手续（跨省的要转移基金）。扩展资料申请变更登记单位提交材料齐全的，由社会保险经办机构发给社会保险变更登记表，并由申请变更登记单位依法如实填写，经社会保险经办机构审核后，归入缴费单位社会保险登记档案。社会保险变更登记的内容涉及社会保险登记证件的内容需作更改的，社会保险经办机构应当收回原社会保险登记证，并按更改后的内容，重新核发社会保险登记证。缴费单位在办理注销社会保险登记前，应当结清应缴纳的社会保险费、滞纳金、罚款。缴费单位办理注销社会保险登记时，应当提交注销社会保险登记申请、法律文书或其他有关注销文件，经社会保险经办机构核准，办理注销社会保险登记手续，缴销社会保险登记证件。缴费单位发生解散、破产、撤销、合并以及其他情形，依法终止社会保险缴费义务时，应当及时向原社会保险登记机构申请办理注销社会保险登记。参考资料来源：搜狗百科：社保