奖金怎么扣个人所得税，奖金如何缴纳个人所得税

本文目录一览

1，奖金如何缴纳个人所得税
2，奖金怎么交个人所得税
3，年终奖是如何计算缴纳个人所得税的
4，年终奖金如何扣个人所得税
5，年终奖金个人所得税怎么扣

1，奖金如何缴纳个人所得税

2# 谢谢叶新！我把规定打出来给领导看看

1.月奖金的话直接算入每月工资2.根据国家税务总局《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发[2005]9号）规定，年终奖个人所得税扣税办法为：对于纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，“先将雇员当月内取得的全年一次性奖金除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数”，再按“确定的适用税率和速算扣除数计算征税”。该办法在一个纳税年度内，对每一个纳税人只允许采用一次。

奖金如何缴纳个人所得税

2，奖金怎么交个人所得税

个人一次性取得全年奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税按提供的数据具体计算如下: (不考虑交纳社会保障金等其他因素,费用扣除额按1000元计算) 一. 确定奖金的适用税率 5000/12=416.67 适用税率5% 二. 计算奖金部分应交纳的个人所得税 5000*5%=250(元) 三. 计算个人当月工资、薪金所得应交纳的个人所得税 (3000-1000)*10%-25=175(元) 四. 12月份应交纳的个人所得税为: 250+175=425(元)

奖金怎么交个人所得税

3，年终奖是如何计算缴纳个人所得税的

（一）如果，发放奖金当月的工资超过5000，那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。然后按公式：应纳税额＝应纳税所得额（即年终奖的总额）×适用税率-速算扣除数举例：张先生年终奖金是24000元，而且当月工资为3600元.我们先算税率24000÷12=2000元那么对应税率表应该是10%的税率和105的速算扣除数。按照公式应纳税额:24000×10%-105=2295元 (二)如果，发放奖金当月工资低于5000，那么我们要先用奖金把工资补到5000，再用剩下的奖金来计算。举例：王女士年终奖19100元，发放当月工资是3400元。那么我们就要从19100元的奖金里面拿100元来把工资补足5000元。用剩下的19000元来计算年终奖个人所得税。19000元÷12=1583.3元，对应税率表，税率为10%速算扣除数为105元。年终奖个税应缴纳：19000元×10%-105=1795元

年终奖是如何计算缴纳个人所得税的

4，年终奖金如何扣个人所得税

个人取得全年一次性奖金（包括年终加薪）的，应分两种情况计算缴纳个人所得税：（1）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数（2）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，计算方法是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。

二、纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条第（一）项确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下： 1.如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数 2.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额=（雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）×适用税率-速算扣除数三、在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

有单位自己扣，单位算死了

5，年终奖金个人所得税怎么扣

关于年终奖计算问题一、解释：（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除"雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额"后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条第（一）项确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：1.如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额＝雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率一速算扣除数2.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额＝（雇员当月取得全年一次性奖金一雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）×适用税率一速算扣除数二、计算结果：月工资为2300，年终奖8000，（8000+300）/12=691.67，处于501～2000之间，则适用税率为10%，速扣税数为25；则，年终奖税额=（8000+300）*10%-25=805

当月薪高于2000元，就是你们这种情况，个人取得全年一次性年终奖金，应单独作为一个月的工资所得计算应缴纳的个人所得税。1.先将奖金除以12个月，按其商数确定所适用的税率和速算扣除数即：8000/12=666.67元，根据工资、薪金九级超额累进税率的规定，适用税率为10%，速算扣除数为25。2.根据计算公式算个人所得税：应纳税额=8000*10%-25=775元。所以年终奖金个人所得税应为每人代扣代缴775元。附：工资薪金个人所得税九级超额累进税率表级数含税级距税率(%)速算扣除数1不超过500元的502超过500元至2,000元的部分10253超过2,000元至5,000元的部分151254超过5,000元至20,000元的部分203755超过20,000元至40,000元的部分251,3756超过40,000元至60,000元的部分303,3757超过60,000元至80,000元的部分356,3758超过80,000元至100,000元的部分4010,3759超过100,000元的部分4515,375

你们月薪都在2300左右，超过2000元/月，用：年终奖/12，对照工资薪金个人所得税九级超额累进税率查找税率和速算扣除数，年终奖个人所得税=年终奖*税率-速算扣除数如果有个别人当月薪金不足2000，则用：[年终奖-(2000-该员工当月月薪)]/12，对照工资薪金个人所得税九级超额累进税率查找税率和速算扣除数，年终奖个人所得税=年终奖-(2000-该员工当月月薪)]*税率-速算扣除数本例中，2300 > 2000，用8 000/12=666.67元，适用税率10%，速算扣除数25 年终奖应交个人所得税=8 000*10%-25=775元工资2300-2000=300，适用税率5%，速算扣除数0 工资应交个人所得税=(2300-2000)*5%=15 该员工应交个人所得税=年终奖个税+工资薪金个税=775+15=790元假设该员工当月薪金为1800元，年终奖8000元，则： [8000-（2000-1800）] / 12=650元，适用税率10%，速算扣除数25 年终奖应交个人所得税=[8000-（2000-1800）] *10%-25=755元工资1800<2000，不用交个人所得税该员工应交个人所得税=年终奖个税+工资薪金个税=755+0=755元将企业所有员工按上述方法计算个税并申报交纳即可。附：工资薪金个人所得税九级超额累进税率表级数含税级距税率(%) 速算扣除数 1 不超过500元的 5 0 2 超过500元至2,000元的部分 10 25 3 超过2,000元至5,000元的部分 15 125 4 超过5,000元至20,000元的部分 20 375 5 超过20,000元至40,000元的部分 25 1,375 6 超过40,000元至60,000元的部分 30 3,375 7 超过60,000元至80,000元的部分 35 6,375 8 超过80,000元至100,000元的部分 40 10,375 9 超过100,000元的部分 45 15,375